{{ seomatic.helper.extractTextFromField(entry.titleVacancy) }}
junior recruiter
Ben jij klaar om jouw eerste stappen te zetten binnen de boeiende wereld van HR? Wil je mee bouwen aan een sterke en diverse organisatie waar elke dag anders is? Dan is deze kans op jouw lijf geschreven. Als Junior Recruiter krijg je de kans om een cruciale rol te spelen in de instroom van nieuwe medewerkers – van heftruckchauffeurs tot administratieve talenten. Je helpt mensen aan een nieuwe uitdaging én laat onze organisatie verder groeien.
In deze veelzijdige functie krijg je alle ruimte om te leren, uit te proberen én impact te maken. Hier draait alles om tailormade HR: geen standaardaanpak, maar oplossingen op maat van onze collega’s en klanten.
jouw taken
Als Junior Recruiter ondersteun je het HR-team in een breed wervingsproces. Je taken zijn onder andere:
- Vacatures opstellen en publiceren via interne en externe kanalen
- Actief zoeken naar geschikte kandidaten en bouwen aan een sterke talentenpool
- Eerste selectiegesprekken voeren en kandidaten screenen
- Administratieve opvolging van sollicitaties en contact met externe partners (uitzendkantoren, opleidingsinstanties)
- Mee zorgen voor een warme onboarding, van onthaalbrochures tot eerste werkdag
- Ondersteuning bieden bij HR-projecten zoals jobbeurzen en interne communicatie
- Nauw samenwerken met HR Business Partners en hiring managers
Hier werk je niet in een keurslijf: je taken zijn gevarieerd, je leert van een ervaren team, en je groeit stap voor stap naar een volledige A-Z verantwoordelijkheid.
jouw profiel
Must haves
- Je beschikt over een bachelor-diploma (bij voorkeur in HR, psychologie, communicatie of gelijkaardig)
- Je bent communicatief sterk, weet mensen op hun gemak te stellen en houdt van contact
- Je hebt een hands-on mentaliteit en bent niet bang voor administratieve of repetitieve taken
- Je spreekt vloeiend Nederlands en kan je goed uitdrukken in het Frans
- Je bent enthousiast, gedreven en hebt respect voor alle collega’s, ongeacht achtergrond of functie
Nice to haves
- Eerste ervaring met selectie of rekrutering (stage, studentenjob)
- Kennis van tools zoals MyTime, Acerta of andere HR-software
- Interesse in de logistieke sector of blue collar-profielen
- Rijbewijs B is handig, maar geen must
aanbod
Ze bieden jou een omgeving waar je snel mag groeien, veel kan leren en jezelf kan ontwikkelen. Verder krijg je:
- Marktconform brutoloon
- Maaltijdcheques van €7 per gewerkte dag
- Ecocheques van €250 per jaar
- Hospitalisatieverzekering (DKV) en een groepsverzekering
- Laptop, gsm en abonnement
- Een open, no-nonsense werksfeer
Interesse? Contacteer mij via evi@conessence.com!
vragen?
Evi Van Hecke
Recruitment Consultant | HRSollicitatieformulier
Solliciteer nu en zet de eerste stap richting een nieuwe uitdaging!