{{ seomatic.helper.extractTextFromField(entry.titleVacancy) }}
HR Officer
Ben jij een hands-on HR-professional die graag dicht bij mensen staat en mee het verschil maakt op de werkvloer? In deze rol ben je niet alleen een administratieve spil, maar ook een vertrouwde gesprekspartner voor medewerkers en een strategische rechterhand van de directie. Je komt terecht in een warme, no-nonsense omgeving waar samenwerking, respect en korte lijnen centraal staan.
jouw taken
Als HR Officer neem je de operationele HR-werking volledig in handen. Je combineert payroll en personeelsadministratie met rekrutering, onboarding en opleiding, en bouwt zo elke dag mee aan een sterk en mensgericht HR-beleid. Jouw veelzijdig en uitdagend takenpakket bestaat uit:
Payroll & personeelsadministratie
- Voorbereiden en opvolgen van payroll voor arbeiders en bedienden
- Correct beheren van personeelsdossiers van indiensttreding tot uitdiensttreding
- Toezien op een correcte toepassing van sociale wetgeving
Werving & selectie
- Opstellen, publiceren en opvolgen van vacatures
- Screenen van kandidaten en voeren van sollicitatiegesprekken
- Organiseren van onboarding en opstart van nieuwe medewerkers
Opleiding & ontwikkeling
- In kaart brengen van opleidingsnoden
- Uitwerken en opvolgen van interne en externe opleidingen
Employer branding & instroom
- Mee bouwen aan een aantrekkelijk werkgeversimago binnen een seizoensgebonden context
jouw profiel
Must haves
- Bachelor HR of gelijkwaardig door ervaring
- Minstens 3–5 jaar ervaring binnen HR of payroll
- Je werkt nauwkeurig, discreet en zelfstandig
- Je communiceert vlot en houdt van een praktische aanpak
- Je hebt een goede kennis van het Frans
Nice to haves
- Ervaring binnen een KMO of familiebedrijf
- Affiniteit met een seizoensgebonden werkomgeving
- Ervaring met opleidingsplannen of employer branding
aanbod
- Een voltijdse HR-functie met veel verantwoordelijkheid en variatie
- Een competitief loonpakket, aangevuld met extra voordelen zoals maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering
- Werken in een organisatie met een warme, familiale cultuur en korte beslissingslijnen
- Nauwe samenwerking met de directie, waarbij jouw input telt
- Ruimte om HR-processen en opleidingen verder uit te bouwen
Wil jij jouw HR-expertise inzetten in een mensgerichte organisatie waar je écht impact hebt?
Solliciteer nu of contacteer mij via ariane.serruys@conessence.com!
vragen?
Ariane Serruys
Recruitment Consultant | HRSollicitatieformulier
Solliciteer nu en zet de eerste stap richting een nieuwe uitdaging!