{{ seomatic.helper.extractTextFromField(entry.titleVacancy) }}
Generalistische HR Officer
Ben jij een ambitieuze en gedreven HR-professional met enkele jaren ervaring? Wil jij een sleutelrol spelen in het aantrekken, ontwikkelen en motiveren van medewerkers binnen een dynamische productieomgeving regio Wervik ? Dan is deze uitdaging jou op het lijf geschreven!
jouw taken
Jouw rol als HR Officer:
Als HR Officer draag jij bij aan de groei en professionalisering van het HR-beleid. Jij bent het aanspreekpunt voor medewerkers en management en werkt actief mee aan een positieve en stimulerende werkomgeving. Je krijgt de kans om impact te maken op diverse HR-domeinen en innovatieve HR-projecten te realiseren.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Jij zet het bedrijf op de kaart als aantrekkelijke werkgever en helpt talent aan te trekken én te behouden door middel van een sterke employer branding strategie
- Je zorgt voor een efficiënt en kwalitatief wervingsproces, van vacature-opmaak tot interviews en samenwerking met externe partners
- Je ontwikkelt en implementeert een warm en gestructureerd onthaalbeleid voor nieuwe medewerkers
- Je detecteert opleidingsnoden, organiseert trainingen en volgt leertrajecten op
- Je ondersteunt de ploegchefs en werkt aan initiatieven die motivatie, prestaties en welzijn op de werkvloer versterken
- Je denkt proactief mee over verbeteringen in aanwezigheid, subsidiedossiers en performance management
- Je rapporteert rechtstreeks aan de HR Manager en werkt nauw samen met de productieomgeving. Zo ga je regelmatig eens op de werkvloer staan om te kijken wat er speelt
jouw profiel
Jouw profiel:
Must haves:
- Je beschikt over een diploma in Human Resources, Sociaal Werk, Arbeidspsychologie of een vergelijkbare richting
- Minstens 3 jaar ervaring in een brede HR-functie
- Kennis van sociale wetgeving en het vermogen om deze helder over te brengen
- Sterke communicatieve vaardigheden in Nederlands en Frans. Engels is een pluspunt
- Je bent proactief en hebt een coachende, enthousiasmerende mindset
- Je bent stressbestendig en brandjes blussen geven je energie
Nice to haves:
- Ervaring in een productieomgeving
- Kennis van performance management en subsidiedossiers
aanbod
Wat mag je verwachten?
- Een uitdagende en veelzijdige functie met ruimte voor groei en impact
- Een aantrekkelijk loon en extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering
- Work-life balance dankzij glijdende uren en extra ADV-dagen
- Filevrij woon-werkverkeer en een warme werkomgeving met fijne collega’s
- Een inspirerende werkomgeving waar je dagelijks bijdraagt aan een sterk en duurzaam HR-beleid
Klaar om de volgende stap in je HR-carrière te zetten? Stuur je CV naar Justine.Debels@conessence.com – wij kijken uit naar jouw sollicitatie!
vragen?
